Profilqualität
Cockpit
SCO verhindert Blindbewerbungen: Stelle verstehen, Profil schärfen, Bewerbungsstrategie ableiten und Fortschritt nachverfolgen. Du erkundest SCO gerade mit Beispieldaten.
Offene To-dos
3
Demo-To-dos aus Beispieldaten.
Bewerbungsübersicht
Nachverfolgung je Stelle, Dokumentversion, Gehaltswunsch, Startdatum und Status.
Rückmeldung nach Bewerbungen
12
Noch keine Rückmeldung
00%
von 12 Bewerbungen
Rückmeldung erhalten
12100%
eigene Basis für die Stufen darunter
1. Interview
542%
von 12 Rückmeldungen
2. Interview
240%
von 5 ersten Interviews
Bewerbungen / KW
Bewerbungen / Monat
2 Bewerbungen
| Jobbezeichnung | Unternehmen | Stellenanzeige | Lebenslauf | Anschreiben | Gehaltswunsch | Startdatum | Beworben am | Aktueller Stand | 1. Interview | 2. Interview | Vertrag | Notizen |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Senior Product Owner | CV_Product_2026.pdf | Cover_Letter_SaaS_Factory.pdf | Offen | |||||||||
| Head of Product | CV_Leadership_2026.pdf | Cover_Letter_Fintech_Labs.pdf | Offen |
Aktive Bewerbungen
4
Rückmeldequote
42%
Interviewquote
17%
Ø Match-Score
82%
Offene To-dos
3